Haku
Viitteet 1-2 / 2
Kiireen merkitys asiantuntijaorganisaatioiden johtamistyölle
(Lapin yliopisto, 2017)
Tässä tutkimuksessa tutkin mitä kiire merkitsee asiantuntijaorganisaatioiden johtamiselle. Kiireestä on tullut leimallinen piirre työelämässä. Tarkoituksenani on tuoda lisää tietoa siitä, miten kiire vaikuttaa johtajien ...
Työhyvinvoinnin johtaminen sosiaali- ja terveysalan järjestöissä
(Lapin yliopisto, 2017)
Tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää millä tavalla esimiehet ymmärtävät työhyvinvoinnin merkityksen sosiaali- ja terveysalan järjestöissä ja miten he johtavat työhyvinvointia. Osana työhyvinvoinnin johtamista tarkasteltiin ...